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其他
2021陕煤化技术研究院招聘公告
三秦才俊
2023-02-21
一、公司简介
陕煤化技术研究院成立于2011年5月,注册资本25亿元人民币,是陕西煤业化工集团科技板块管理公司,现设有5个研究所、2个中心、2个事业部、8个职能部门及3个分公司,管理6家所属参控股企业。公司以能源化工技术的工程化开发和产业化应用为重点,以技术创新作为主要生产经营活动,以知识密集的人力资源作为主要资本结构,以多样化的创新服务作为主要商业模式,经营范围涉及能源(煤炭)、化工、材料、装备制造多个行业工业化生产技术和产品的科技研发、科技成果的推广和应用、工程和管理咨询服务以及专利专有技术产品的生产经营、销售代理和专利专有技术的许可代理等。
目前,研究院拥有近千名员工,其中350余人为专职研发人员,60人拥有博士学历,80人拥有高级职称;现建设拥有1个分析测试中心、2个试验生产基地、3个***科技研发平台,4个过渡实验室(化工、煤炭、新材料、新能源),在4个领域12个方向开展新技术的研发及应用。
我们相信研究院在“支撑煤炭,引领煤化,拓展多元”的发展战略引领下,以“创新科技、创造幸福”为企业使命,将通过全体员工的不懈努力,用一流的技术创造出一流的效益,逐渐成长为国际一流的综合性能源化工科技企业。
二、招聘说明:
(一)公司遵循“唯才是举,兼容并蓄”的人才理念,现面向社会公开诚聘一批企业管理和专业技术人才。
1、学历:博士或硕士研究生
2、专业:煤炭、化工、新材料、新能源领域,具体专业需求如下:
(1) 新材料领域:炭材料方向:材料学、电化学、无机非金属材料等相关专业;具有超级电容器技术开发、新型炭材料及其应用开发、石墨烯产业化及应用开发等相关课题实践经验。
聚烯烃材料方向:高分子合成与应用专业,熟悉聚烯烃、橡胶合成、新型聚合物等领域发展现状,从事过反应合成、催化剂设计、反应过程计算模拟、反应器设计等相关课题实践;高分子材料加工专业,有配方设计基础,从事过高分子改性、相关专用设备设计等课题实践。
纳米材料方向:材料化学、纳米材料、功能材料、复合材料等相关专业。从事过新型纳微结构设计、特种功能材料、功能型复合材料等相关课题实践。有相关研发及产业化工作经验优先。
(2)新能源领域:物理化学、材料学、电化学及其相近专业
光电与光热薄膜方向:熟练掌握CVD、PVD、精密涂布等光电功能材料制备工艺方法,深入了解银纳米线、石墨烯等新型光电功能薄膜及其器件的制备工艺。
储能材料及器件方向:具有二次电池(锂离子电池、锂硫电池、固态电池)、燃料电池相关研发经历。扎实的理论基础,熟悉制备工艺,丰富的科研经历。
(3)化工领域:化学工程、化学工艺、工业催化、分析化学、环境工程、热能工程、精细化工、有机化学、化工机械等化工类专业。
环保技术方向:有工业三废处理或环境功能材料开发经验;
煤基化学品方向:半焦:煤转化技术开发;碳一化工:有反应器设计、工艺开发及过程模拟能力,了解碳一化工催化过程;焦油:熟悉石油天然气或煤焦油加工利用相关技术研发。
精细化工方向:有复配或精细化学品开发经验。
分析检测方向:分析化学、环境工程,物理化学等相关专业。
(4)煤炭领域:采矿工程:无煤柱开采、开采沉陷、充填开采、冲击地压防治、水力压裂、工程力学等方向。
地质工程:地球物理(电磁及地震勘探、微震监测)、水文地质、测绘工程、环境工程等方向。
安全工程:矿井防灭火、瓦斯防治、矿井防尘及矿井一通三防等方向。机电工程:电气工程及自动化、嵌入式开发、机械工程及自动化、机械设计制造等方向。
其他:材料、设备、仪器开发方向。
(5)工程技术领域:研发工程师:化学工程与工艺、化工过程机械、节能环保等相关专业,从事分离工程、微反应器、高纯化学品制备、煤化工下游产品深加工等方向的研究工作。
管道工程师、设备工程师、仪表工程师、电气工程师、造价工程师,掌握工程设计、工程开发等相关知识和技能,并熟悉设计岗位的工作流程及管理流程。
(6)煤矿用新材料:采矿工程、安全技术工程、机械设计及其自动化、无机非金属材料、聚氨酯、高分子材料、应用化学等相关专业。
矿用水泥基材料方向:水泥基材料及外加剂研发及在煤矿中的应用;
矿用机械设备方向:具有矿用机械设备研发或企业工作经验;
矿用高分子材料方向:聚氨酯类、高分子材料在煤矿中的应用,具备矿用高分子类科研或企业工作经验优先;
矿用防灭火材料方向:矿用防灭火材料研发与应用。
(二)基本素养:
1、良好的职业素养,扎实的专业知识,严谨的工作态度;
2、开拓创新,能够勇于面对工作中遇到的各种问题,积极寻找解决方法;
3、吃苦耐劳,责任心强,能承担一定的工作压力;
4、团结同事,尊敬领导,自觉自愿遵守各项规章制度,服从公司的安排。
(三)员工福利待遇及职业发展
1、工作地点:
(1)西安市高新区、长安区
(2)渭南华县:专利专有产品事业部和华县工业化试验基地
2、薪资结构:基本工资+绩效工资+各种补贴+年终奖金
3、员工福利:“五险一金”、企业年金、各种补贴等
4、工作经验丰富,能力和业绩突出的优秀人才,学历和年龄可适当放宽,待遇可面议。
5、公司为员工提供广阔的发展空间,积极向上的企业氛围,独立与合作并存的工作平台,充实并具有挑战的工作任务,以激励员工发挥潜力。
6、业绩突出的管理人员和专业技术人员,将优先进入公司核心管理团队或核心技术团队。
(四)其他
1、在线投递简历:通过前程无忧职位链接投递简历;
2、公司将根据接收简历的情况,进行审查筛选,并陆续安排笔试和面试,具体时间及方式将另行通知;
3、公司将安排拟录用人员进行体检,体检不合格者将不予录用。
报名网址:阅读原文进入
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